דף הבית פורומים משפטיים פורום תביעות קטנות כיצד ניתן לתבוע מעסיק שהפר חוזה עבודה בע"פ?

כיצד ניתן לתבוע מעסיק שהפר חוזה עבודה בע"פ?

| ⟳

הפרת חוזה עבודה שבע"פ

תהילה 09/03/10

לאחר שסגרתי חוזה עבודה בע"פ, הודיע לי המעסיק שהוא קיבל מישהו אחר לעבודה. אני רוצה ללתבוע בתביעות קטנות.2 שאלות:1. האם אני תובעת אותו (פלוני אלמוני) או את שם החברה שהוא מייצג/הבעלים שלה?
ראוי לצין כי התקבלתי ע"י מישהו שהציג עצמו כשותף בערוץ יחד עם עוד 3 חברות נוספות (יש לי את שמן).2. כיצד אני משיגה ת.ז של הנתבע או כתובת מבלי לבקש ישירות? החברה אינה מופיעה ברשם החברות והוא אינו מופיע ב 144תודה רבה

תוקף חוזה שבע"פ

איציק שר שלום 09/03/10

תהילה שלום,
חוק החוזים, נותן תוקף מסויים לחוזה שבע"פ ובתנאים מסויימים.
שלא בהסתמך סופית על שכתבתי, מציע שתעלי את פנייתך לפורום דיני עבודה וכן דיני חוזים מימין לכאן.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי