האם מתמחים מבוגרים מתקבלים בקלות רבה יותר למשרדים משפטיים?

במסגרת תחום עיסוקי נפגשתי לאחרונה עם מס' משרדים שקלטו דווקא מתמחים מבוגרים יחסית. אני מעריך שלאופן ה"מכירה" שלך את עצמך ישנה חשיבות מכרעת. נסיון חיים, בגרות, השכלה מוקדמת וכד' מהווים לעיתים קרש קפיצה וכרטיס ביקור אטרקטיבי.
נכון שבד"כ במשרדים הגדולים יש ביקוש למתמחים צעירים שיהוו כח עבודה זול וללא מגבלות של משפחה, זמן וכד'.
מציע לפנות דווקא למשרדים הקטנים והמשפחתיים. מאחל לך הצלחה רבה. וזכרי, העידי במקרה זה על הנחתום ועל עיסתו....

אני רואה שמתמחים "מבוגרים" מתקבלים בזרועות פתוחות יותר למשרדים, הן בגין היותם בשלים יותר, מבינים יותר ומוכנים להשקיע ו"למרוד" פחות, והן בגין כך שאין להם בד"כ ילדים קטנים והם אינם מתכננים להקים משפחה בתוך מספר חודשים מקבלתם לעבודה- שזה דבר שבד"כ מאוד בעייתי אצל מתמחות ועו"ד צעירות.

כמו גם לאנשים קצת יותר מבוגרים יש בד"כ המון ניסון בתחומים אחרים, ניסיון גדול יותר בעבודה והם לעיתים נוחים יותר לעבודה (מבחינת שליטה עצמית).

לי נראה שאת פשוט שמעת יותר מדי לא, ולכן התחלת להאמין שאולי באמת מתמחים צעירים עדיפים. זה לא נכון!!!!

תראי את כל הפלוסים בך, ואני בטוחה שתתקבלי לעבודה במשרד נהדר.

בהצלחה.