האם דמי פגיעה בסך 50,000 ש"ח חייבים במס למרות המשך העבודה?
50000 שח דמי פגיעה על אף המשך עבודה -מיסים
מסייע בהתנדבות
24/05/16
הגיעה שאלה בו אדם ששבר את רגליו ובשל צורך להמשיך בעבודה אחרת לא יהיה לו לאן לחזור (בתפקיד בכיר בחברה)
המשיך לעבוד ולא איבד יום עבודה אחד.
לא הייתה כל פגיעה בשכרו
הביטוח הלאומי העביר באפריל כ-50000 שח בגין תאונה שהתרחשה ב-12/2014.
שכר של כ-20000 שח בחודש מקבל וקיבל.
על 49 ימים הסכום שקיבל.
עו"ד גבה מהסכום הזה כ-25%
האם יש צורך לשלם מס עוד? (מדובר באדם שכיר בלבד ועד כה הגיש דוח עד שנת 2009 בלבד - טופס0135).
יש לציין שיש ילד בעל מוגבלות ומשנת 2011 בדוחות יהיה זכאי ל-2 נקודות זיכוי על גידול הילד הבוגר בביתו.
המשיך לעבוד ולא איבד יום עבודה אחד.
לא הייתה כל פגיעה בשכרו
הביטוח הלאומי העביר באפריל כ-50000 שח בגין תאונה שהתרחשה ב-12/2014.
שכר של כ-20000 שח בחודש מקבל וקיבל.
על 49 ימים הסכום שקיבל.
עו"ד גבה מהסכום הזה כ-25%
האם יש צורך לשלם מס עוד? (מדובר באדם שכיר בלבד ועד כה הגיש דוח עד שנת 2009 בלבד - טופס0135).
יש לציין שיש ילד בעל מוגבלות ומשנת 2011 בדוחות יהיה זכאי ל-2 נקודות זיכוי על גידול הילד הבוגר בביתו.
דמי פגיעה אינם בחזקת "תחליף שכר" ואינם חייבים במס
עו"ד משה גבע
מנהל
26/05/16
בברכה,
משה גבע, עו"ד
מנהל פורום דיני מיסים
מנכ"ל חברת יעוץ מיסים TAXPERTS בע"מ
המסגר 26, ת"א
טל': 03-5084525; מייל: moshe@taxperts.co.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
