האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
תשלום עבור שעות נוספות
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
שלום נולי,
אם הנוהג בעבודה (לתקופה ארוכה) הוא שלא מפחיתים שכר בשל יציאה מוקדמת, אז זה יכול להיחשב להרעה בתנאים. יש לבדוק את חוזה העבודה, תלושי השכר ודוחות הנוכחות על מנת ליתן תשובה מדוייקת.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
נוספו לי מטלות והעומס גדל - האם זו הרעת תנאים
האם הפסקת עבודה מהבית נחשבת להרעה בתנאי העבודה?
ככל שאתפטר האם אהיה זכאי לדמי אבטלה מהיום הראשון?
איך להתפטר בשל הרעת תנאים בעקבות מעבר מפעל לעיר אחרת?
מה נדרש כדי לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות עקב הרעת תנאים?