האם יש חובה להפריש פנסיה לשכיר שעבד פחות מ-3 חודשים?
הפרשת פנסיה לשכיר אחרי 3 חודשים?
קובי
27/01/22
שלום,
עובד חדש בעל קופת פנסיה פעילה - אם עבד חודשיים ופוטר או התפטר - האם צריך להפריש לו פנסיה על תקופה זו כל שלא הגיע ל-3 חודשים?
תודה מראש
עובד חדש בעל קופת פנסיה פעילה - אם עבד חודשיים ופוטר או התפטר - האם צריך להפריש לו פנסיה על תקופה זו כל שלא הגיע ל-3 חודשים?
תודה מראש
הפרשות לפנסיה ממתי
עו"ד נטלי אבני
מנהלת
30/01/22
במקרה שהעובד הפסיק את עבודתו (מכל סיבה) לפני שהשלים 3 חודשי עבודה, קיימות שתי פרשנויות באשר לחובת המעסיק:
לפי פרשנות אחת, חובה על המעסיק לבצע הפרשות רטרואקטיביות לביטוח פנסיוני גם אם העובד הפסיק את עבודתו לפני שהשלים 3 חודשי עבודה (לפי סעיף 6(ה) לצו ההרחבה, הזכאות לביטוח היא מהיום הראשון לעבודה, ולא חלה על עובד כזה תקופת המתנה, רק מועד ההפרשות הראשון הוא מאוחר יותר). לפסיקה התומכת בפרשנות זו ראו דמ (ת"א) 1881-03-18, סעיפים 9-16.
פרשנות אחרת היא שהזכאות לביטוח פנסיוני באמצעות המעסיק מתחילה בפועל רק לאחר 3 חודשי עבודה (ולא לאחר 3 חודשים) ומוחלת רטרואקטיבית מהיום הראשון, כלומר, אם עובד לא השלים 3 חודשי עבודה, הוא אינו זכאי כלל לביטוח פנסיוני ממעסיקו. לפסיקה התומכת בפרשנות זו ראו סעש (י-ם) 51394-05-13, סעיף 15
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חוקי להוריד תוספת מקצועית לאחר מעבר לתפקיד קופאית?
מה קורה עם חופש מחלה כשעובדים 3 שעות מהבית במהלך מבצע "עם כלביא"?
האם מותר למעסיק לדרוש ממני כסף בגין קורס שהפסקתי?
האם חוקי להוריד שעות עבודה בגלל זמני ההסעה שסיפק המעסיק?
מה אפשר לעשות כשיש תלוש שכר לא תקין ומעסיק לא מתקן את הליקויים?