האם המעסיק יכול להוציא אותי לחל"ת במהלך תקופת ההודעה המוקדמת?
סיום עבודה בתקופה הקרובה
אני רוצה לעשות את השבועיים האלה אבל המעסיק שלי כנראה לא ירצה שאעשה אותם.
האם המעסיק יכול להחליט להוציא אותי לחל"ת אחרי שאני מתפטר, ובכך לא לשלם לי על התקופה של ההתראה המוקדמת? או שהוא חייב להשאיר אותי?
תודה.
סיום עבודה בתקופת הקורונה
בוקר אור
במידה והמעסיק יחליט שלהוציא אותה לחל"ת לאחר שהתפטרת - ז"א בתקופת ההודעה המוקדמת - ובמילים אחרות המעסיק ויתר על עבודתך בתקופת ההודעה המוקדמת אבל בחר להוציא אותך לחל"ת בתקופה זו - זה ניצול לרעה של המצב והוא יהיה חייב לשלם לך חלף הודע מוקדמת בכל מקרה.
בהצלחה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
עבודה ללא מרחב מוגן?
ביטול הסכם עבודה לאחר שנחתם
מהן זכויותיי לגבי פיטורין כאב יחידני לאחר חופשת לידה?
האם על פרילנסר לספק שירותי תחזוקה לאחר שסיים את הפיתוח?
האם חודש לפני הלידה נחשב בחישוב של 3 החודשים שקדמו לה?