איך עליי לפעול כשמעסיק דורש ממני לעבוד בזמן חל"ת?
עבודה בזמן חל"ת
אני עובדת בחברה פרטית משנת 2014 כמנהלת משרד. לאחרונה המעסיק הוציא את כל עובדי החברה לחל"ת אך דורש מאיתנו להגיע לעבודה כרגיל ו"ישלם" לנו בזיכוי בימי חופשה.בטענה שהרבה מעסיקים נוהגים כך ורק הוא פראייר שהוא לא עשה את זה מזמן" כשאמרתי לו שמדובר בהונאה ואף בעבירה פלילית הוא אמר שמי שלא מוכן לעבוד לא בטוח שתהיה לו עבודה כשנשוב מחל"ת. מה לעשות? אם אשתף פעולה עם ההונאה של המעסיק ונניח שאתפס ע"י הממסד האם יכולים להעניש גם אותי או שרק המעסיק חשוף לעונש? תודה רבה מראש!
עבודה בזמן חלת
שלום רב
לא רק שמדובר בעבירה אלא שאת גם לא מבוטחת בזמן זה מבחינת מקום העבודה / בדרך אליה. בוודאי שאסור לך להסכים לכך בטח ובטח בהגעה פיזית למקום העבודה.
ככל והמעסיק טוען כי לא יהיה לכם לאן לחזור בגלל זה הייתי דואגת שתהיה לי הוכחה לכך שכן במידת הצורך הדבר מהווה עילה לתביעה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם ניתן לחזור מחוזה עבודה לאחר קבלת הצעה טובה יותר?
האם ניתן לקבל אחזקת רכב ללא רישיון נהיגה?
כיצד ניתן להסדיר את בעיית מענק ההתמדה מול המעסיק?
האם תשלום ביטוח לאומי יוצר יחסי עובד ומעסיק?
האם ניתן לחייב את עיריית תל אביב לקלוט עובד קבלן בתנאי עבודה מסוימים?