מהן ההשלכות המשפטיות של פיטורים והעסקה מחדש אצל אותו מעסיק?
פיטורים
דניאל
04/06/20
היי
בתחילת מאי המעסיק שלי הודיע לי שבכוונתו לפטר אותי ולהעסיק אותי מחדש לעסק שלו דרך חברה אחרת. הוא ביקש ממני לשלוח לו אישור על ויתור על שימוע כשהבטיח שישלם פיצויים לפי חוק שלחתי לו. כרגע הוא מבקש לפטר אותי שוב מהחברה החדשב ולהעסיק אותי מחדש מהחברה הקודמת ולא מעוניין לשלם לי פיצויים. מה ההשלכות של הליכים אלו? האם זה מזיק לותק שלי בעבודה?
בתחילת מאי המעסיק שלי הודיע לי שבכוונתו לפטר אותי ולהעסיק אותי מחדש לעסק שלו דרך חברה אחרת. הוא ביקש ממני לשלוח לו אישור על ויתור על שימוע כשהבטיח שישלם פיצויים לפי חוק שלחתי לו. כרגע הוא מבקש לפטר אותי שוב מהחברה החדשב ולהעסיק אותי מחדש מהחברה הקודמת ולא מעוניין לשלם לי פיצויים. מה ההשלכות של הליכים אלו? האם זה מזיק לותק שלי בעבודה?
מה קורה כשמחליפים מקום עבודה אחר אצל אותו מעסיק
08/06/20
שלום רב,
בעת חילופי מעסיקים עשוי העובד להיות זכאי לפיצויים
כאשר עובד עובר ממקום עבודה אחד למקום עבודה אחר אצל אותו מעסיק, זכאי העובד לקבל פיצויי פיטורין מהמעסיק הראשון כאילו פוטר.
ובעניין התניית קבלת כספים המגיעים לעובד בחתימתו על כתב ויתור היא אסורה !
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה ההבדל בהפסקות בין עבודה מהבית לעבודה מהמשרד?
האם אני חייבת להודיע על הריון בחודש חמישי אם אני פרילנסרית?
האם מגיע לי תשלום עבור מילוי מקום בגננת שנעדרה?
בקשה לבצע עבודה מהבית
חישוב שעות נוספות