כיצד ניתן לקבל דמי אבטלה לאחר חופשת לידה ללא סידור לתינוק?

|

חזרה מחופשת לידה כשאין מעונות ומטפלות

רותי 07/04/20
שלום
אני אמורה לחזור לעבודה לאחר חופשת לידה, במקום העבודה שלי לא הוציאו את העובדים לחל"ת אלא הנחו אותם לעבוד מהבית, האם אהיה זכאית לדמי אבטלה אם אאריך את חופשת הלידה כיון שאין לי סדור לתינוק


בתודה מראש

דמי אבטלה לעובד בחופשה ללא תשלום

אורנה ללוז 09/04/20

 שלום לך, 


 


ראי מתוך דמי אבטלה לעובד בחופשה ללא תשלום.

אם יוצאים לחל"ת ע"י המעסיק, ישולמו דמי אבטלה על ימי הרישום מלכתחילה.


אם יוצאים לחל"ת מרצון, חלה תקופת המתנה של 90 ימים מיום היציאה לחל"ת.


 


אם קיימת סיבה מוצדקת ליציאה לחל"ת ביטוח לאומי/אבטלה, ישקלו את הסיבה ויקבעו אם הסיבה מוצדקת.


אין מידע מתי הסיבה תחשב כמוצדקת.




ניתן להירשם באתר שירות התעסוקה ולהגיש תביעה לדמי אבטלה, און ליין בשני המקרים,


שכן אין קבלת קהל עתה. לציין את סיבת היציאה לחל"ת. אם הסיבה תוכר כמוצדקת,


תקבלי דמי אבטלה.



לתשומת לבך לתקופה שתהיי בחל"ת, לא יעבירו עבורך הפרשות פנסיונית, ויהיה עלייך לשלם ריסק, על מנת לשמור על הכיסויים לאבדן כושר עבודה וכדומה...




לברר בקרן הפנסיה ו/או אצל סוכן הביטוח.




 


בברכה וחג שמח.


 


האם אינך יכולה לעבוד מהבית, כפי שרשמת

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן