האם חוקי למחוק ימי חופשה ללא התראה לעובד יומי?
מחיקת ימי חופשה
מחיקת ימי חופשה
שלום רב
יש לבחון את הסכם העסקתך על מנת לענות. באופן עקרוני לא ניתן לצבור חופשה משנה לשנה ללא הסכמת המעסיק כאשר אם המעסיק אישר את הצבירה היה עליו להודיע לפני שהוא מבצע את המחיקה / לאפשר לך לנצל ימים אלה.
זכותו של המעסיק להגיד לך שאם אתה לא מנצל את הימים הם נמחקים לגבי אופן התשלום אם לטענתך הם משולמים לא נכון יש דרכים לפתור זאת אין קשר בין הדברים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם אני יכולה לתבוע את המעסיק שלי על פיטורים ללא סיבה מוצדקת?
מה עלי לכתוב במכתב התפטרות בדין מפוטר עקב מצב בריאותי?
כיצד ניתן להתמודד עם זימונים לשיחות על היעדרויות בעבודה?
כיצד ניתן לבדוק זכאות למענק עבודה עם הכנסות של 11,500 ש"ח?
האם יום הראשון למחלה יורד מהצבירה של ימי המחלה?