??
בקשת חופשת לידה ארוכה יותר כאשר יש וותק
יעל
28/07/19
שלום וברכה,
אשמח שתענו לי על 2 שאלות
1. אם אני עובדת במקום עבודה כבר 7 שנים ואני מבקשת מהמעסיק להאריך את חופשת הלידה בעוד חודשיים מהמגיע לי בחוק (26 שבועות) כדי שיהיה לי יותר קל להתארגן עם הילדים בחזרה (לעבור את חופש יולי אוגוסט וחגי תשרי המתישים) האם במידה והוא לא מסכים ואני מעדיפה להתפטר כדי לטפל בתינוק אני זכאית לפיצויים?
2. מתי עלי להודיע למעסיק שאני מתכננת להאריך את חופשת הלידה ל26 שבועות? (כדי לתת לו זמן להתארגן) ? (בעבר הייתי חוזרת מיד אחרי 3 וחצי חודשים..זאת בקשה שלא ביקשתי בעבר והוא לא רגיל לבקשה כזאת)
תודה !
אשמח שתענו לי על 2 שאלות
1. אם אני עובדת במקום עבודה כבר 7 שנים ואני מבקשת מהמעסיק להאריך את חופשת הלידה בעוד חודשיים מהמגיע לי בחוק (26 שבועות) כדי שיהיה לי יותר קל להתארגן עם הילדים בחזרה (לעבור את חופש יולי אוגוסט וחגי תשרי המתישים) האם במידה והוא לא מסכים ואני מעדיפה להתפטר כדי לטפל בתינוק אני זכאית לפיצויים?
2. מתי עלי להודיע למעסיק שאני מתכננת להאריך את חופשת הלידה ל26 שבועות? (כדי לתת לו זמן להתארגן) ? (בעבר הייתי חוזרת מיד אחרי 3 וחצי חודשים..זאת בקשה שלא ביקשתי בעבר והוא לא רגיל לבקשה כזאת)
תודה !
??
יעל
01/08/19
שאלה לא הגיונית שאלתי? לכן אין תשובה?
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שאלה תיאורטית על היקף ההשפלות במקום העבודה
מה לעשות אם המעסיק פרסם מידע לא נכון עליי ופיטר אותי שלא כדין?
האם הפחתת שעות נוספות נחשבת להרעת תנאים בעבודה?
האם התקנת מצלמה בספריית בית הספר פוגעת בפרטיות שלי כמורה?
איך מבוצע חיוב ימי מחלה?