מה קורה כאשר עובד מבקש חופשה ואין לו יתרת ימי חופשה?
מינוס בימי חופשה
יעל לוי
03/01/19
שלום.
מה קורה כאשר עובד מבקש חופשה ואין לו יתרת ימי חופשה?האם מותר לנכות לו מהשכר את ימי החופשה?והאם מכניסים את יתרת ימי החופשה שלו למינוס?
תודה,
מה קורה כאשר עובד מבקש חופשה ואין לו יתרת ימי חופשה?האם מותר לנכות לו מהשכר את ימי החופשה?והאם מכניסים את יתרת ימי החופשה שלו למינוס?
תודה,
מינוס בימי חופשה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
06/01/19
שלום רב
אין לאפשר לעובד להיכנס ליתרת ימים שלילית.
ככל והעובד מעוניין לנצל ימי חופשה נוספים ואין לזכותו והמעסיק מסכים לכך אז ניתן לאפשר לעובד להיעדר מימים אלה תוך ניכוי ימים אלה מהשכר ככל ומדובר בתשלום משכורת קבועה או שלא לשלם לו על ימים אלה ככל ומדובר בתשלום על בסיס יומי/ שעתי
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
אין לאפשר לעובד להיכנס ליתרת ימים שלילית.
ככל והעובד מעוניין לנצל ימי חופשה נוספים ואין לזכותו והמעסיק מסכים לכך אז ניתן לאפשר לעובד להיעדר מימים אלה תוך ניכוי ימים אלה מהשכר ככל ומדובר בתשלום משכורת קבועה או שלא לשלם לו על ימים אלה ככל ומדובר בתשלום על בסיס יומי/ שעתי
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן להבין את השינויים בנקודות הזיכוי והאם המעסיק אחראי עליהם?
האם השכר הגלובלי שלי כולל שעות נוספות וכיצד זה משפיע על פיצויי פיטורין?
ביטול הסכם עבודה לאחר שנחתם
האם המעסיק יכול שלא לאשר יציאתי לחופשה?
מהן ההנחיות ליישום עיקול שכר ומתי יש לפעול בהתאם להן?