האם חייבים להודיע מראש על סיום חוזה עבודה לזמן קצוב?
התפטרות והודעה מראש
הילה רצאבי
02/10/18
קיים חוזה העסקה עד לתאריך מסויים, האם אאלץ להודיע מראש או שעד לתאריך המצוין בחוזה אני עובדת ולא יותר מתאריך זה? בהתחשב בעובדה כי בוצעו שינויים בנהלים כמו: ביטול אופציה לשעות נוספות, ביטול בונוס חודשי, ועוד
הודעה מוקדמת במקרה של חוזה לזמן קצוב
עו"ד אחוה פודים
מנהלת
03/10/18
הילה שלום,
יש לקרוא את ההסכם ולראות מה סוכם בניכם.
בכל מקרה, כן יש להודיע על סיום החוזה ואי חידושו מצידך.
הייתי ממליצה לך גם להסביר מדוע את לא מחדשת.
בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
יש לקרוא את ההסכם ולראות מה סוכם בניכם.
בכל מקרה, כן יש להודיע על סיום החוזה ואי חידושו מצידך.
הייתי ממליצה לך גם להסביר מדוע את לא מחדשת.
בהצלחה!
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לדרוש מהמלצרים לשאת בהפסד עקב גניבת טיפים?
האם אני זכאי להשלמת פיצויי פיטורים בעקבות התפטרותי בגלל מעבר דירה?
האם אני יכול להתפטר אם המעסיק מוריד לי את המשרה והשכר?
מה לעשות אם ההפרשות לפנסיה אינן משקפות את השכר הנוכחי שלי?
אלו עילות כלליות אני יכול להוסיף לתביעה נגד המעסיק שלי?