האם עובד בשתי משרות יכול לקבל אבטלה בגין אחת מהן?
דמי אבטלה
א.ר
25/09/18
עובדת בשתי משרות. נמצאת כרגע בחופשת לידה. מעוניינת אחרי החופשה להפסיק את עבודתי בשתי העבודות למטרת גידול הילד. האם כאשר אחתום אבטלה אקבל דמיי אבטלה על בסיס שתי המשרות? או רק על בסיס העבודה שהכרזתי כראשית בתאום מס? האם יכולה להמשיך לעבוד במשרה אחת ולחתום אבטלה רק על המשרה השניה? תודה
האם עובד בשתי משרות יכול לקבל אבטלה בגין אחת מהן?
עו"ד אפרים דה האס
מנהל
27/09/18
שלום רב,
ברמת העקרון וכמובן בכפוף לכל תנאי הזכאות, אדם שעבד בשתי משרות זכאי לדמי אבטלה בגין שתיהן.
במידה ורק עם מקום עבודה אחד סיים את יחסי העובד-מעביד, הוא יהיה זכאי לדמי אבטלה עבור אותו מקום גם אם ימשיך לעבוד במקום השני, אולם הכנסותיו מעבודה מהמקום השני תילקחנה בחשבון בקביעת שיעור זכאותו.
בברכה,
אפרים דה-האס, עו"ד
מנהל פורום ביטוח לאומי
בני חשמונאי 7, עטרת
טל': 054-4581940; מייל:et@dh-law.co.il
ברמת העקרון וכמובן בכפוף לכל תנאי הזכאות, אדם שעבד בשתי משרות זכאי לדמי אבטלה בגין שתיהן.
במידה ורק עם מקום עבודה אחד סיים את יחסי העובד-מעביד, הוא יהיה זכאי לדמי אבטלה עבור אותו מקום גם אם ימשיך לעבוד במקום השני, אולם הכנסותיו מעבודה מהמקום השני תילקחנה בחשבון בקביעת שיעור זכאותו.
בברכה,
אפרים דה-האס, עו"ד
מנהל פורום ביטוח לאומי
בני חשמונאי 7, עטרת
טל': 054-4581940; מייל:et@dh-law.co.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
