האם שינוי חד צדדי בשעות העבודה מהווה הרעת תנאים ללא חוזה בכתב?
חוזה בעל פה בעקבות קידום לא מתקיים בעבודה
אנונימית
07/02/18
בעלי קודם לפני כמה חודשים במקום עבודתו. זה מקום עבודה שעובד 24 שעות ביממה, ובמסגרת הקידום הבטיחו לבעלי שהוא יעבוד קבוע 5 פעמים בשבוע, בשעות 8-16. לא היה שום חוזה שהם חתמו עליו, ההסכם היה בעל פה, אבל הם כן שינו את המשמרות ככה שהוא יעבוד רק בשעות שסוכמו.
לאחר כמה זמן הודיעו לו ללא התרעה מוקדמת שכמות המשמרות שלו תרד ל3 פעמים בשבוע (במקום 5) ושאם הוא רוצה להוסיף עוד משמרת-שניים בשבוע הוא יכול אבל זה לא יהיה בשעות שסוכמו (8-16). גם ביקשו ממנו לעבוד סופ"שים, שזה משהו שאף פעם לא היה לפני כן.
רציתי לדעת האם זה נחשב הרעת תנאים? האם אפשר לעשות משהו בנושא, למרות שלא נחתם חוזה בכתב בנוגע לתנאים החדשים בקידום שלו?
לאחר כמה זמן הודיעו לו ללא התרעה מוקדמת שכמות המשמרות שלו תרד ל3 פעמים בשבוע (במקום 5) ושאם הוא רוצה להוסיף עוד משמרת-שניים בשבוע הוא יכול אבל זה לא יהיה בשעות שסוכמו (8-16). גם ביקשו ממנו לעבוד סופ"שים, שזה משהו שאף פעם לא היה לפני כן.
רציתי לדעת האם זה נחשב הרעת תנאים? האם אפשר לעשות משהו בנושא, למרות שלא נחתם חוזה בכתב בנוגע לתנאים החדשים בקידום שלו?
שינוי חד צדדי בתנאי העבודה - הרעת תנאים
עו"ד אחוה פודים
מנהלת
07/02/18
שלום לך,
על אף שקשה לבחון הרעת תנאים בצורה שכזו, ככל שתנאי עבודתו של בעלך שונו באופן חד צדדי והוא חש כי הם פוגעים בו, בהחלט יכול להיות שישנה הרעת תנאים.
על בעלך לשלוח מכתב דרישה למעסיק בו ידרוש מהמעסיק לתקן את המצב ולהחזיר אותו לקדמותו.
ככל שהמעסיק לא יתקן, יוכל בעלך להתפטר ולהיות זכאי לפיצויי פיטורים.
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
על אף שקשה לבחון הרעת תנאים בצורה שכזו, ככל שתנאי עבודתו של בעלך שונו באופן חד צדדי והוא חש כי הם פוגעים בו, בהחלט יכול להיות שישנה הרעת תנאים.
על בעלך לשלוח מכתב דרישה למעסיק בו ידרוש מהמעסיק לתקן את המצב ולהחזיר אותו לקדמותו.
ככל שהמעסיק לא יתקן, יוכל בעלך להתפטר ולהיות זכאי לפיצויי פיטורים.
בברכה,
אחוה פודים, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
יפו 33, בית יואל, ירושלים
טל: 02-6254646 ; מייל: achva.law@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מגיע לי תשלום עבור מילוי מקום בגננת שנעדרה?
התפטרות רטרו
ניגוד עניינים במכרז
כיצד ניתן לפעול נגד מעסיק שלא הפריש לפנסיה לאחר סיום העסקה?
שינוי הגדרת תפקיד