מהן הזכויות שלי בהעברת תפקיד בזמן הריון במשרד פרטי?
העברת תפקיד
שני ששון
03/11/17
שלום רב
אני עורכת דין שעובדת במשכורת גלובלית במשרת אם, נכנסתי למשרד פרטי לתפקיד מסוים, עכשיו כעבור 7 חודשים מודיעים לי שעורכת דין שעשתה את התפקיד שלי חוזרת לתפקידה ואני עוברת לתפקיד אחר באותם תנאים, תפקיד אחר לגמרי. אני בהריון שבוע 15 וטרם עדכנתי אותם. לבנתיים הסכמתי לעבור תפקיד מאחר אני בהריון ואני לא רוצה לעזוב את המשרד, מתכננת לדבר אתם ביום ראשון לספר על ההריון ולדרוש שישאירו אותי בתפקידי.
מה הזכויות שלי במקרה זה? האם אני יכולה לדרוש שישאירו אתי באותו תפקיד או שימצאו לי תפקיד אחר? התפקיד שמייעדים אותי אליו אני ממש לא רוצה אותו.
אשמח לעזרה
שני
אני עורכת דין שעובדת במשכורת גלובלית במשרת אם, נכנסתי למשרד פרטי לתפקיד מסוים, עכשיו כעבור 7 חודשים מודיעים לי שעורכת דין שעשתה את התפקיד שלי חוזרת לתפקידה ואני עוברת לתפקיד אחר באותם תנאים, תפקיד אחר לגמרי. אני בהריון שבוע 15 וטרם עדכנתי אותם. לבנתיים הסכמתי לעבור תפקיד מאחר אני בהריון ואני לא רוצה לעזוב את המשרד, מתכננת לדבר אתם ביום ראשון לספר על ההריון ולדרוש שישאירו אותי בתפקידי.
מה הזכויות שלי במקרה זה? האם אני יכולה לדרוש שישאירו אתי באותו תפקיד או שימצאו לי תפקיד אחר? התפקיד שמייעדים אותי אליו אני ממש לא רוצה אותו.
אשמח לעזרה
שני
העברת תפקיד
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
05/11/17
שלום רב
יש לבחון לעומק את המועדים על מנת לענות לשאלתך אבל על פניו מכיון שאת בהריון ואת עובדת במשרד מעל חצי שנה את זכאית להגנה ולא ניתן להרע את תנאיך ללא אישור במשרד התמת אך יש לוודא כי לא הגעת מראש לתפקיד זמני וכן יש לבחון לעומק את ההבדל בין התפקידים והאם אכן מדובר בהרעה או לאו.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
יש לבחון לעומק את המועדים על מנת לענות לשאלתך אבל על פניו מכיון שאת בהריון ואת עובדת במשרד מעל חצי שנה את זכאית להגנה ולא ניתן להרע את תנאיך ללא אישור במשרד התמת אך יש לוודא כי לא הגעת מראש לתפקיד זמני וכן יש לבחון לעומק את ההבדל בין התפקידים והאם אכן מדובר בהרעה או לאו.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה השאלה?
האם המעסיק יכול לדרוש מהמלצרים לשאת בהפסד עקב גניבת טיפים?
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
עבודה ללא מרחב מוגן?
כיצד ניתן להשמיע טענות לפני קבלת החלטה על היתר לפיטורים בהריון?