דמי אבטלה/סרוב/זכויות מיוחדות לעובדים בשכר נמוך

שלום לך,

אכן, לאחר תקופה ראשונה על פי גיל, מפנים תחילה לעבודה מתאימה ולאחריה לכל עבודה המתאימה למצב הבריאותי בלבד.

ראי מתוך אתה מובטל הגדרת עבודה מתאימה:

https://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/tnaiZakaut/Pages/muvtal.aspx

" העבודה המוצעת נחשבת לעבודה מתאימה אם מתקיימים בה שלושת התנאים האלה: א. היא מסוג העבודה שהמובטל עבד בה ב-3 השנים שקדמו לאבטלתו או עבודה אחרת התואמת את הכשרתו המקצועית, רמת השכלתו ומצב בריאותו. ב. השכר בעבודה המוצעת שווה לפחות לדמי האבטלה שהיו מגיעים לו אילו היה זכאי להם. ג. העבודה המוצעת אינה מחייבת שינוי במקום מגוריו, לפי כללים שנקבעו. תנאים א' ו-ב' לעיל אינם חלים על עובדים עונתיים וכן על מי שמלאו לו 28 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 35 שנים - לאחר חודשיים של אבטלה; וכן על מי שמלאו לו 25 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 28 שנים - לאחר 30 ימי אבטלה; וכן על מי שעדיין לא מלאו לו 25 שנים - לאחר 14 ימים של אבטלה."

ראי במקרה בו מפנים לעבודה שההכנסה נמוכה מדמי האבטלה (כזכור לאחר התקופה בה מפנים תחילה לעבודה מתאימה כנ"ל) מתוך אבטלה - זכויות מיוחדות לעובדים בשכר נמוך ולפותחים עסק עצמאי:

https://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/Avtlaeidod.aspx

חלק מתנאי הזכאות לדמי אבטלה, הינו זמינוּת לעבודה, שיפנו אותך אליה.

סרוב, מפחית 30 מימי הזכאות ותקופת המתנה של 90 ימים.

קיימת האפשרות לערער במקרה זה וכל מקרה נבדק לגופו.

ניתן להעלות שאלתך בנושא גם בפורום שירות התעסוקה:

https://forum.taasuka.gov.il/forum/7

בברכה.