האם המעסיק יכול לדרוש ממני לעבוד במשמרת רביעית למרות ההסכם הקודם?
המעסיק מתעקש
מלי
01/11/15
אני עובדת בחנות מזה שנתיים 6 משמרות בשבוע ולאחרונה התחלתי לימודים אקדמיים. כחודשיים לפני תחילת הלימודים סיכמנו עם המעסיק שאוכל לתת 3 משמרות בשבוע בימים קבועים. עכשיו הוא מתחיל להתעקש על משמרת רביעית במוצאי שבת, למשמרת זו לא התחייבתי מכיוון שלמחרת אני לומדת וזה מפריע ללימודיי לצאת בשעות מאוחרות יחסית. האם יש לו זכות לדרוש ממני לעבוד במזמרת זו אף על פי שלא סיכמנו עליה? לדבריו אם לא אעבוד במשמרת זו זה יבוא על חשבון משמרות אחרות במהלך השבוע.
מתכונת עבודה
עו"ד רענן קריב
מנהל
02/11/15
המעסיק רשאי לקבוע שצרכי העבודה מחייבים מתכונת עבודה שונה. אם העבודה לא מתאימה לך במתכונתה החדשה, את לא חייבת לעבוד שם.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מעסיקים נצלנים
הטילו עלי מטלות נוספות - האם אני זכאי לתוספת?
היעדרות מחמת מחלה טרם השימוע
איך ניתן לחייב מעסיק למסור ראיות לפיטורים שלא כדין?
האם אני מחויבת לחתום על תנאי העסקה החדשים שהוצגו לי?