האם ניתן להעביר תשלום פיצויים לעובד דרך עורך דינו?
תשלום לפי פסק דין
שיר
30/09/15
שלום,
בפסק דין של בית הדין לעבודה נפסק שעליי לשלם לעובד פיצוי בגין אי קיום שימוע כדין ותוספת שעות נוספות.האם אני יכול להעביר את הסכום ישירות לפקודת עורך הדין של העובד (התובע), כפי שעורך הדין מבקש? הבעיה שלי היא שאני חושש שעליי לנכות מס הכנסה מהסכומים, ולכן אני חייב להוציא את התשלום לפקודת התובע ולא לפקודת עורך הדין.
תודה
בפסק דין של בית הדין לעבודה נפסק שעליי לשלם לעובד פיצוי בגין אי קיום שימוע כדין ותוספת שעות נוספות.האם אני יכול להעביר את הסכום ישירות לפקודת עורך הדין של העובד (התובע), כפי שעורך הדין מבקש? הבעיה שלי היא שאני חושש שעליי לנכות מס הכנסה מהסכומים, ולכן אני חייב להוציא את התשלום לפקודת התובע ולא לפקודת עורך הדין.
תודה
כל תשלום לעובד במסגרת יחסי עבודה זה שכר
עו"ד משה גבע
מנהל
04/10/15
לכן, תשלום עבור שעות נוספות וכו', ישולם רק לעובד כנגד תלוש שכר. פיצויים צריכים להיבחן לגופם ובהתאם לזה לקבוע אם בגדר שכר המחייב ניכוי במקור.
אין מניעה כי את התשלום המגיע לעובד (בין אם שכר ובין אם לאו) יועבר באמצעות עורך דינו.
אין מניעה כי את התשלום המגיע לעובד (בין אם שכר ובין אם לאו) יועבר באמצעות עורך דינו.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
