האם הליך הפיטורין חוקי אם ההודעה נשלחה שבוע לאחר השימוע?

|

מכתב פיטורין שבוע אחרי שימוע

אריק 07/07/15
שלום רב ,הועסקתי אצל מעסיק שפיטר אותי אחרי 10 חודשי העסקה ,כאשר 12 יום לפני הסוף זימן אותי לשימוע שחל יומיים אח"כ.במהלך השימוע לא הובהר לי שאהיה מפוטר חד משמעית ,אך שבוע לאחר מכן נשלחה לי הודעת פיטורין האומרת שתוך 3 ימים מסתיימים ימי ההודעה המוקדמת ,ואני מפוטר.האם זה הליך חוקי? האם ספירת ימי ההודעה המוקדמת היא מיום השימוע?תודה רבה.

שימוע והודעה מוקדמת

עו"ד צילה ניהוז מנהלת 08/07/15
אריק שלום,

מטרת השימוע היא לשקול את סיום עבודתו של עובד ולתת לעובד הזדמנות להשמיע את טענותיו בנוגע לסיבות בגינן רוצים לפטרו.

לעיתים העובד אכן מצליח לשכנע את המעסיק ובסופו של יום פיטוריו נמנעים.

כך שלא כל כך ברורה כוונתך "לא הובהר לי שאהיה מפוטר".



באשר להודעה המוקדמת, היא נספרת מיום הודעת הפיטורים ולא מיום עריכת השימוע.



לרשותך בכל שאלה נוספת,

צילה ניהוז, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן