האם יש זיכוי על חולצה שלא השתמשתי בה לאחר סיום העבודה?
המשך זיכוי ביגוד בגין בעת סיום עבודה
ענת
21/06/15
במקום העבודה בו עבדתי (חדר כושר) היה על המאמנים לקנות את החולצות אותן לבשנו במהלך המשמרות. עזבתי את העבודה וברשותי חולצה אחת בה לא השתמשתי והיא עדיין עם הפתקית.
רכישת הבגדים היא חובה לעבודה במקום, חייבים לרכוש אותם על מנת לעמוד מול הלקוחות (אין אפשרות לרכוש אותם במקום אחר), ולכן רכיב הביגוד מופיע בתלוש המשכורת אבל במינוס (כלומר נלקח ממני כסף).
רכשתי 2 חולצות בתחילת עבודתי אך השתמשתי רק ב1, האם עליהם לזכות אותי על השניה מכיוון שלא השתמשתי בה, או שזהו דבר הנתון לטוב ליבם?
בנוסף, ברשותי צמיד כניסה למועדון שלקוחות המועדון קונים ומזדכים עליו בגמר המנוי, האם על מקום העבודה להחזיר גם לי את הכסף למרות שאינני לקוחה לשעבר אלא עובדת לשעבר?
תודה בשנית
רכישת הבגדים היא חובה לעבודה במקום, חייבים לרכוש אותם על מנת לעמוד מול הלקוחות (אין אפשרות לרכוש אותם במקום אחר), ולכן רכיב הביגוד מופיע בתלוש המשכורת אבל במינוס (כלומר נלקח ממני כסף).
רכשתי 2 חולצות בתחילת עבודתי אך השתמשתי רק ב1, האם עליהם לזכות אותי על השניה מכיוון שלא השתמשתי בה, או שזהו דבר הנתון לטוב ליבם?
בנוסף, ברשותי צמיד כניסה למועדון שלקוחות המועדון קונים ומזדכים עליו בגמר המנוי, האם על מקום העבודה להחזיר גם לי את הכסף למרות שאינני לקוחה לשעבר אלא עובדת לשעבר?
תודה בשנית
זיכוי על ביגוד בתום יחסי העבודה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
22/06/15
יכול להיות שעל הצמיד כן ינתן לך זיכוי. אבל אני כלל לא בטוחה של החולצה - הביגוד הם חייבים לתת לך זיכוי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם חוקי לזמן נהג חלוקה לשימוע לאחר שסירב לצאת לעבודה עקב חוסר שינה?
התפטרות רטרו
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
איך מוצאים עורך דין שמתמחה בפנסיות במערכת הביטחון?
איך ניתן ליישב את הסכסוך בין העובד להסדרן בעקבות המלצת הרופא?