איך ניתן להתפטר כדי להיות זכאית לפיצויי פיטורים ודמי אבטלה?
התפטרות/פיטורים
אסתאר
17/06/15
שלום. אני עובדת בחברה כ.7.5 יש לי ילדה בת 3 עם צרכים מיוחדים. בגן מיוחד. זה מצריך ממני להיעדר המון מהעבודה ולהחסיר שעות. החלטתי שאני רוצה לשבת בבית ולטפל בילדה שלי מאשר לעבוד בעבודה שבה אני מרוויחה קרוב ל-5000 שקל. זה לא שווה לי מכל הבחינות.
איך אני יכולה להיתפטר ועדיין להיות זכאית לפיצויים שלי? ולא לאבד את הזכויות הסוציאליים שלי כגון החתמת אבטלה וכאלה? אשמח לעיצה.
איך אני יכולה להיתפטר ועדיין להיות זכאית לפיצויים שלי? ולא לאבד את הזכויות הסוציאליים שלי כגון החתמת אבטלה וכאלה? אשמח לעיצה.
התפטרות לרגל מצב בריאותי
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
17/06/15
סעיף 6 לחוק פיצויי פיטורים קבע שעובד יכול להתפטר לרגל מצב בריאותי שלו או של בן משפחתו. התפטרות במצב כזה מזכה בפיצויי פיטורים.
מומלץ להצטייד במסמכים רפואיים המעידים על המצב הבריאותי.
בעניין דמי אבטלה - פני לפורום ביטוח לאומי.
בריאות איתנה
מומלץ להצטייד במסמכים רפואיים המעידים על המצב הבריאותי.
בעניין דמי אבטלה - פני לפורום ביטוח לאומי.
בריאות איתנה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך להתמודד עם סירוב המעסיקה לשלם על ימי עבודה בזמן חופשה?
האם המעסיק החדש חייב להכיר בוותק שלי אם אשאר בעבודה?
איך להודיע על התפטרות בזמן הארכת חל"ד מבלי ליצור בעיות?
כיצד יש לכלול עמלות מכירה בסגירת חשבון לאחר פיטורים?
האם אני חייבת לעבוד לאחר סיום ההודעה המוקדמת שלי?