האם אני זכאית לדמי לידה לאחר אבטלה ועבודה כעצמאית?
זכאות לדמי לידה לאחר אבטלה+ עבודה כעצמאית
בסוף אוגוסט 2014 פוטרתי מעבודתי. חתמתי אבטחה מתחילת ספטמבר 2014 ועד אפריל 2015. כעת אני בהריון בסוף חודש רביעי וצפויה ללדת באוקטובר 2015.
1. האם אני זכאית לדמי לידה? ואם כן- האם לפי השכר שקיבלתי כשכירה או לפי קצבת האבטלה שקיבלתי?
2. יש לי הצעה לעבוד עד הלידה כעצמאית כשעתיים בשבוע. האם הדבר יגרום להפחתה בדמי הלידה ? שכן שכרי כשכירה היה כ11,000 ש"ח לחודש בעוד כעת מדובר על כ1000 ש"ח בלבד לחודש
תודה
דמי לידה - היום הקובע
שלום לך,
זכאות לדמי לידה, למי שסיימה עבודתה בהיותה בהריון.
יש לצבור באופן רציף/לא רציף 10 חודשי עבודה מתוך 14 חודשים קודמים, או 15 חודשי עבודה ב-22 חודשים קודמים.
6 חודשי עבודה מזכים במחצית דמי לידה.
זכויות לדמי לידה נבדקים בנפרד לשכירה ועצמאית,
ועל פי תקופות עבודה בנפרד.
חישוב דמי הלידה לזכאית, מחושבים על פי ממוצע השכר בשלושת החודשים שקדמו לחודש הפסקת העבודה בהיותך בהריון=היום הקובע.
הגדרת היום הקובע= היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה.
בברכה.
האם ניתן לקבל אחוזי נכות בגין הפרעת קשב וריכוז לצורך זכאות בסל שיקום?
האם ניתן להגיש תביעה לנכות כללית לאחר גיל הפנסיה גם בזמן שאני מקבל קצבת נכות מהעבודה?
האם באמת יש מי שמקבל תוספת של 5% לקיצבת הזקנה שלו ואפילו יותר מ 5%?
ערר על קביעת הועדה הרפואית
האם בקע מפשעתי נחשב לתאונת עבודה אם פונים לטיפול רפואי בזמן?
ועדה רפואית בביטוח הלאומי
ביטוח לאומי אבטלה
ביטוח לאומי נכות כללית
מחלת מקצוע ביטוח לאומי