האם עובדת שנפטרה לאחר חופשת לידה זכאית לפיצויי פיטורין?
התפטרות לאחר חופשת לידה
נטעלי וייס
06/05/15
שלום רב,
אני נמצאת בימים הראשונים לאחר החזרה לעבודה מחופשת הלידה. ילדתי לפני כשבעה חודשים. אני מכירה את החוק לפיו יולדת שמתפטרת מעבודתה לאחר חופשת לידה דינה כמפוטרת וזכאית לדמי פיטורין.
שאלתי מה החוק במצב בו אני מחליטה להתפטר מעבודתי לאחר מספר ימי עבודה. האם גם במקרה כזה מגיעים לי פיצויי פיטורין?
אני נמצאת בימים הראשונים לאחר החזרה לעבודה מחופשת הלידה. ילדתי לפני כשבעה חודשים. אני מכירה את החוק לפיו יולדת שמתפטרת מעבודתה לאחר חופשת לידה דינה כמפוטרת וזכאית לדמי פיטורין.
שאלתי מה החוק במצב בו אני מחליטה להתפטר מעבודתי לאחר מספר ימי עבודה. האם גם במקרה כזה מגיעים לי פיצויי פיטורין?
התפטרות לצורך טיפול בילד
עו"ד רענן קריב
מנהל
06/05/15
במשך תשעה חודשים מהלידה זכאית עובדת שילדה להתפטר בזכאות לפיצויי פיטורים, בין אם חזרה חופשת הלידה ובין אם לא. אלא שאם ההתפטרות היא אחרי החזרה יש לתת הודעה מוקדמת, והמעסיק קובע אם תעבדי או לא במהלכה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם התנהגות המנהל שלי נחשבת לשון הרע או הוצאת דיבה?
איך אפשר לקבל החזר רטרואקטיבי על דמי ניידות מביטוח לאומי?
איך משפיעה המלצת רופא תעסוקתי על ימי עבודה מהבית?
מה גובה הפיצויים עבור אשתך שלא הוזמנה לעבודה ולא קיבלה הודעת פיטורים?
כיצד ניתן לאכוף משמעת בעבודה מבלי להוריד שכר לעובד?