מהן זכויותיי במקרה של התפטרות לאחר לידה?
התפטרות לאחר לידה
כוכי
30/04/15
שלום, אני עובדת במקום עבודה כ-13 שנים
נולדה לי בת בספטמבר האחרון וחזרתי לעבודה לאחר 3.5 חודשים.
כעת אני מעוניינת להתפטר משיקולים שונים.
מהם זכויותיי? האם אני זכאית לדמי פיצויים באופן מלא כאילו פוטרתי? ואיך אני אמורה להודיע להם? מספיק בהגשת מכתב התפטרות או שיש הליך מיוחד?
המון תודה
נולדה לי בת בספטמבר האחרון וחזרתי לעבודה לאחר 3.5 חודשים.
כעת אני מעוניינת להתפטר משיקולים שונים.
מהם זכויותיי? האם אני זכאית לדמי פיצויים באופן מלא כאילו פוטרתי? ואיך אני אמורה להודיע להם? מספיק בהגשת מכתב התפטרות או שיש הליך מיוחד?
המון תודה
התפטרות לאחר לידה- דיני עבדוה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
03/05/15
כל עוד לא עברו 9 חודשים ממועד הלידה והסיבה להתפטרות היא לשם גידול הילד או מעבר לעבודה אחרת שתאפשר לך את גידולו בתנאים טובים יותר ( לאחר שנתת למעסיק הזדמנות לשנות לתנאים אלה והוא לא הסכים) אז את זכאית להתפטר לשם גידול הילד. כלעוד הסיבות אחרות אז יש לבחון את החוזה שלך כדי לדעת אם את זכאית בכל מקרה לפיצוים מלאים
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לתבוע את המעסיק על פגיעה כספית בעקבות טופס 161 חלקי?
אני רוצה להתפטר בדין מפוטר. האם התנאים שלי מאפשרים לי??
האם עובדת במשק בית זכאית לתשלום פנסיה וחופשה שנתית?
גרימת נזק במסגרת העבודה
האם אני זכאי להשלמת פיצויי פיטורים בעקבות התפטרותי בגלל מעבר דירה?