איך כדאי לאמא שלך לנהוג לאחר פיטוריה כדי להגן על זכויותיה?

|

עזרתכם בעניין פיטורין האמא שלי , פתרון ל 90 י.חופש

אולגה 19/11/14
שלום, 

אמא שלי פוטרה , היא בגיל 65 ותיצא לפנסיה. וגם תרשם לאבטלה שמגיעה לה עד גיל 67 (175 יום).

במקום עבודתה היא צברה מעל 90 ימי חופש. בנוסף משלמים אצלם חלק מימי מחלה שבהיא צברה. 

האם מוכנים לתת לה מכתב פיטורין מיד או לתת לה לשבת בבית ולנצל כ-20ימי חופש.

מספר שאלות קריטיות: 

מה עדיף במצבה כדי לא לפגוע בפיצויים מצד אחד ומצד שני בדמי אבטלה, לנצל 220 ימי חופשה או לקבל באופן מיידי את מכתב הפיטורין? מה עם שער ימי חופשה , תקבל לאחר הורדת מס בחישוב האחרון? 

אודה לכם על תשובה מפורטת. בנוסף האם זה מצב מורכב שמצריך התייעצות (פגישה) עם עו"ד בדיני עבודה? אם כן, האם תוכלו להמליץ על עו"ד בתחום בנתניה.

תודה רבה

פדיון חופשה

עו"ד צילה ניהוז מנהלת 19/11/14
עם סיום עבודתה על המעסיק לפדות את ימי החופשה שנותרו לה.

לשאלתך באשר לכדאיות יציאה לחופשה מול אבטלה - פנה לפורום ביטוח לאומי
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן