האם אני זכאית לדמי אבטלה לאחר חופשת לידה אם אני לומדת לימודי תעודה?
שואלת שוב
דנה
14/09/14
משום מה לא נעניתי בפעם הראשונה -
אני אם לילד בן שנה וחצי וכעת מצויה בחודשי הריון ראשונים. ברצוני לשאול - במידה ואני מתפטרת לאחר חופשת הלידה וצוברת 90 יום האם אהיה זכאית לקבלת דמי אבטלה גם אם אני לומדת לימודי תעודה? (זכור לי מתקופת לימודי התואר כי סטודנטים אינם רשאים לחתום אבטלה)
אני אם לילד בן שנה וחצי וכעת מצויה בחודשי הריון ראשונים. ברצוני לשאול - במידה ואני מתפטרת לאחר חופשת הלידה וצוברת 90 יום האם אהיה זכאית לקבלת דמי אבטלה גם אם אני לומדת לימודי תעודה? (זכור לי מתקופת לימודי התואר כי סטודנטים אינם רשאים לחתום אבטלה)
דמי אבטלה לאחר חל"ד וחל"ת
אורנה ללוז
17/09/14
שלום לך,
הזכויות באבטלה זהות לכל מי שצבר תקופת עבודה מזכה,
12 חודשים לפחות, הנבדקים מיום הרשמה ראשון בשירות התעסוקה לתקופה של 18 חודשים קודמים.
תקופת החל"ת לאחר החל"ד מאריכה את התקופה הנבדקת מעבר ל-18 חודשים.
לשאלתך, חלק מתנאי הזכאות לדמי אבטלה,
הינו פניוּת לעבודה שיפנו אותך אליה.
לסטודנט הלומד במערכת מלאה ואין באפשרותו להשתלב בעבודה, ניתן לאחר הרשמה ראשונה, המקבעת זכויות לאבטלה לשנה, לחזור להרשמה באופן שוטף בחופשת הקיץ.
בברכה.
הזכויות באבטלה זהות לכל מי שצבר תקופת עבודה מזכה,
12 חודשים לפחות, הנבדקים מיום הרשמה ראשון בשירות התעסוקה לתקופה של 18 חודשים קודמים.
תקופת החל"ת לאחר החל"ד מאריכה את התקופה הנבדקת מעבר ל-18 חודשים.
לשאלתך, חלק מתנאי הזכאות לדמי אבטלה,
הינו פניוּת לעבודה שיפנו אותך אליה.
לסטודנט הלומד במערכת מלאה ואין באפשרותו להשתלב בעבודה, ניתן לאחר הרשמה ראשונה, המקבעת זכויות לאבטלה לשנה, לחזור להרשמה באופן שוטף בחופשת הקיץ.
בברכה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי