האם חייב להיות חוזה עבודה בכתב או שגם חוזה בעל פה תקין?
חוזה עבודה
אופיר
08/09/14
שלום רב!
הייתי רוצה לדעת האם חייב להיות חוזה העסקה שרשום בכתב או שגם בעל פה זה תקין?
ואם לא מה אפשר לעשות בנידון?
הייתי רוצה לדעת האם חייב להיות חוזה העסקה שרשום בכתב או שגם בעל פה זה תקין?
ואם לא מה אפשר לעשות בנידון?
חוזה עבודה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
09/09/14
חוזה עבודה יכול שיהיה בכתב וגם בע"פ. אתה אבל חייב לקבל הודעה על על תנאי העסקתך בכתב וזאת תוך 30 ימים מיום תחילת עבודתך. .
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
האם המעסיק חייב לשלם דמי מחלה גם בתקופת מלחמה?
האם אני חייב לחתום על טופס דיווח תאונה אם אני לא המבוטח?
מה מועד הזכאות לביטוח פנסיוני?
שעות נוספות