האם אני זכאית לפיצויים אם התפטרתי מעבודה לאחר לידה לצורך טיפול בילד?
התפטרות מעבודה לאחר לידה לצורך טיפול בילד ועוד סיב
מרים
02/09/14
שלום רב,
אני עבדתי כמזכירה ועזבתי אחרי הלידה. היו כמה סבות, 1. שזה לא המקצוע שלי. 2. היה לחץ עבודה מטורף, לא התאים לעבודה של אמא עם ילדים קטנים (וגם הייתה אוירה לא נעימה ומאד לחוצה). 3. זה היה משמרות, אבל בזה הגיוני שהיו באים לקראתי אם הייתי מבקשת, אבל לא ביקשתי.
השאלה היא אם אני זכאית לפיצויים במקרה כזה שלמעשה העבודה הנוכחית נוחה הרבה יותר לגידול הילד, וזו גם הייתה אחת מהסיבות לעזיבתי, אבל היו עוד סיבות כנ"ל.
מה החוק אומר?
נ.ב. שאלתי לא איך אני יכולה להוציא מהמעביד פיצויים, כי איתו כבר דיברתי וסומך על הצהרתי, השאלה מבחינת גזל מה החוק אומר בכזה מצב האם אני זכאית או לא?
אודה מאוד לעונה.
אני עבדתי כמזכירה ועזבתי אחרי הלידה. היו כמה סבות, 1. שזה לא המקצוע שלי. 2. היה לחץ עבודה מטורף, לא התאים לעבודה של אמא עם ילדים קטנים (וגם הייתה אוירה לא נעימה ומאד לחוצה). 3. זה היה משמרות, אבל בזה הגיוני שהיו באים לקראתי אם הייתי מבקשת, אבל לא ביקשתי.
השאלה היא אם אני זכאית לפיצויים במקרה כזה שלמעשה העבודה הנוכחית נוחה הרבה יותר לגידול הילד, וזו גם הייתה אחת מהסיבות לעזיבתי, אבל היו עוד סיבות כנ"ל.
מה החוק אומר?
נ.ב. שאלתי לא איך אני יכולה להוציא מהמעביד פיצויים, כי איתו כבר דיברתי וסומך על הצהרתי, השאלה מבחינת גזל מה החוק אומר בכזה מצב האם אני זכאית או לא?
אודה מאוד לעונה.
התפטרות לצורך טיפול בילד
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
03/09/14
ככל שההתפטרות נעשתה במהלך 9 החודשים שלאחר הלידה, ולצורך החלפת עבודה לעבודה בתנאים נוחים יותר (קרובה יותר לבית או פחות שעות עבודה ביום) את זכאית לפיצויים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן להגיש כתב תביעה לבית הדין לעבודה באמצעות עורך דין שאינו מייצג אותי?
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
שאלה לא רלוונטית לפורום דיני עבטדה
מה ניתן לעשות כשמעסיק פוטנציאלי גוזל זמן במהלך ראיון עבודה?
מהן חובות המעסיק לגבי נוודים דיגיטליים בתאילנד?