נא פנו לפורום דיני עבודה

|

חדירה לפרטיות

יפעת 12/08/14
שלום רב.

במידה וקיבלתי מכתב פיטורין ועדיין יש לי 30 יום לעבוד במקום עבודה ואני עדיין עושה את עובדתי בשוטף האם למעביד יש זכות וזה חוקי להיכנס למייל שלי, לא המייל הפרטי אלא המייל של העבודה ללא ידיעתי ולקרוא תכתובות?



אני אודה לעזרה בנושא

רב תודות 

יפעת

נא פנו לפורום דיני עבודה

עו"ד משה שרגא מנהל 13/08/14
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

מנהל פורום הוצאה לפועל

דרך מנחם בגין 65, תל אביב

077-5412650

ms@praklit.info

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן