איך מחושבת הנכות המצטברת לאחר החלת תקנה 15 במקרה של נכות מעבודה?
נכות מעבודה
אהרן רני
29/07/14
ב״ה
שלום רב,
הוכרתי בביטוח לאומי כנפגע תאונת עבודה שהיא גם תאונת דרכים.
וועדה זמנית קבעה לי 100% . המצב אנינו השתנה כלל עד למועד ההועדה לצמיתות אך זו קבעה 87% נכות רפואית ומחכה לגיבוש מסקנות בנוגע ליישום תקנה 15.
אשמח לדעת מהו אופן חישוב הנכות המצטברת , וכיצד מומלץ לי לנהוג?
בברכה
רני
שלום רב,
הוכרתי בביטוח לאומי כנפגע תאונת עבודה שהיא גם תאונת דרכים.
וועדה זמנית קבעה לי 100% . המצב אנינו השתנה כלל עד למועד ההועדה לצמיתות אך זו קבעה 87% נכות רפואית ומחכה לגיבוש מסקנות בנוגע ליישום תקנה 15.
אשמח לדעת מהו אופן חישוב הנכות המצטברת , וכיצד מומלץ לי לנהוג?
בברכה
רני
תקנה 15.
עו"ד איל בלזר
30/07/14
שלום לך,
החלת תקנה 15 על הנכות משמעותה הגדלה ב-50% או פחות של גובה הנכות. הוועדה רשאית באמצעות וועדת רשות לקבוע שיש להחיל את התקנה רק בשיעור חלקי , מלא או שאין להחילה כלל.
דוג' לחישוב: נכותו של אדם פלוני הינה 30%. לאחר החלה מלאה של התקנה תועלה נכותו ל-45%, קרי הוחלט על הגדלה של גובה הנכות ב-50%.
בברכה,
בברכה,
החלת תקנה 15 על הנכות משמעותה הגדלה ב-50% או פחות של גובה הנכות. הוועדה רשאית באמצעות וועדת רשות לקבוע שיש להחיל את התקנה רק בשיעור חלקי , מלא או שאין להחילה כלל.
דוג' לחישוב: נכותו של אדם פלוני הינה 30%. לאחר החלה מלאה של התקנה תועלה נכותו ל-45%, קרי הוחלט על הגדלה של גובה הנכות ב-50%.
בברכה,
בברכה,
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
