כיצד לחשב ימי חופשה ודמי הבראה לעוזרת בית במשרה חלקית?
דחוף- חישוב ימי חופשה/הבראה לעוזרת בית משרה חלקית
ציפי
10/06/14
שאלתי פורסמה מזמן וכנראה בטעות לא נענתה. התשובה דחופה לי. אני מעסיקה אישה בביתי ,עכשיו 1 שנה. במשרה חלקית, כ- 4 פעמים בשבוע, 4.5 - 5 שעות כל פעם. מקסימום 20-21 שעות בשבוע. אין בינינו חוזה חתום.
לפעמים יש ביטול ימי עבודה מצידה או מצדי.
אבקש נוסחה+ הסבר למספר ימי החופשה בתשלום המגיעים לה .
האם גם מגיעים לה בנוסף דמי הבראה, אם כן איך נעשה החישוב?
לפעמים יש ביטול ימי עבודה מצידה או מצדי.
אבקש נוסחה+ הסבר למספר ימי החופשה בתשלום המגיעים לה .
האם גם מגיעים לה בנוסף דמי הבראה, אם כן איך נעשה החישוב?
עוזרת בית זכאית
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
11/06/14
לכל הזכויות המוענקים לעובד שכיר.
היא זכאית לדמי הבראה והנוסחה לחישוב היא: מספר שעות עבודה בשבוע חלקי 43 כפול ימי הבראה להם היא זכאית כפול מחיר יום הבראה.
באשר לימי חופשה, ככל שעבדה פחות מ-200 ימים באותה שנה, החישוב הוא: הזכאות המלאה כפול ימי עבודה בפועל חלקי 200
היא זכאית לדמי הבראה והנוסחה לחישוב היא: מספר שעות עבודה בשבוע חלקי 43 כפול ימי הבראה להם היא זכאית כפול מחיר יום הבראה.
באשר לימי חופשה, ככל שעבדה פחות מ-200 ימים באותה שנה, החישוב הוא: הזכאות המלאה כפול ימי עבודה בפועל חלקי 200
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
