כיצד על מעבידה להפריש לעובד עם הסדר פנסיוני קיים במבטחים הותיקה?
עובד שהגיע עם הסדר פנסיוני קיים במבטחים הותיקה
נאוה
02/01/12
שלום רב,
אנו מעסיקים עובד שעל פי הסכם העבודה שלו התחייבנו לבצע עבורו הפרשות לפנסיה בשיעורים של 5% (עובד) 5% (מעבידה לגמל) ו- 8.33% (מעבידה - לפיצויים). לאחר החתימה על ההסכם, הודיע לנו העובד כי יש לו פנסיה במבטחים הותיקה, שההפרשות בה גדולות יותר (7% עובד, 7.5% מעביד ו- 6% לפיצויים). האם המעבידה חייבת להמשיך את ההפרשות למבטחים הותיקה באותם שיעורים? האם המעבידה יכולה לפתוח לעובד קרן פנסיה חדשה, בהתאם לשיעורי ההפרשות שבהסכם?
אנו מעסיקים עובד שעל פי הסכם העבודה שלו התחייבנו לבצע עבורו הפרשות לפנסיה בשיעורים של 5% (עובד) 5% (מעבידה לגמל) ו- 8.33% (מעבידה - לפיצויים). לאחר החתימה על ההסכם, הודיע לנו העובד כי יש לו פנסיה במבטחים הותיקה, שההפרשות בה גדולות יותר (7% עובד, 7.5% מעביד ו- 6% לפיצויים). האם המעבידה חייבת להמשיך את ההפרשות למבטחים הותיקה באותם שיעורים? האם המעבידה יכולה לפתוח לעובד קרן פנסיה חדשה, בהתאם לשיעורי ההפרשות שבהסכם?
הפרשות לקרן פנסיה
עו"ד עדי פריאנטי
02/01/12
כן. אתם חייסים להמשיך להפריש לעובד לפי השיעורים הוקדמים ולאותה קרן פנסיה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
האם חוקי לקבוע הסכם פנימי המונע העברת עובדים בין חברות קבלן?
האם האתר מספק מידע על התעמרות במקומות עבודה?
האם מותר להעסיק כונן 24/7 ללא חופשות, ומהי מכסת שעות הכוננות המקסימלית?
חובת מסירת חוות דעת רופא תעסוקתי