האם יש חובה לשלם פנסיה לעובד עם שכר נמוך במשרה חלקית?
תשלום פנסיה
ניר
11/11/11
שלום רב,
ברצוני לדעת האם צריך לשלם לעובד פנסיה מיד עם תחילת עבודתו?
במידה והשכר שאני משלם לעובד הוא נמוך 1000- ש"ח לחודש, כי מדובר במשרה חלקית ומאוד מצומצמת, האם צריך לשלם פנסיה?
וכן האם אני יכול "לסגור" עם עובד שאני משלם לו שכר גבוה לשעה כגון 80 ש"ח לשעה שהשכר כולל את כל ההטבות והתנאים כולל פנסיה - ושיחתום "ויתור" על הפנסיה?
ברצוני לדעת האם צריך לשלם לעובד פנסיה מיד עם תחילת עבודתו?
במידה והשכר שאני משלם לעובד הוא נמוך 1000- ש"ח לחודש, כי מדובר במשרה חלקית ומאוד מצומצמת, האם צריך לשלם פנסיה?
וכן האם אני יכול "לסגור" עם עובד שאני משלם לו שכר גבוה לשעה כגון 80 ש"ח לשעה שהשכר כולל את כל ההטבות והתנאים כולל פנסיה - ושיחתום "ויתור" על הפנסיה?
חובת תשלום פנסיה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
12/11/11
כיום יש חובה על הפרשה לפנסיה על כל המשק ולא משנה מה גובה השכר והיקף המשרה, עליך להפריש לעובד לפנסיה אם לא חל על הענף שלך צו ספציפי וזה לפי הצו הכללי אז אם לא היה לו ביטוח פנסיוני קודם אז לאחר חצי שנה אם היה לו ביטוח קודם אז לאחר 3 חודשים רטרואקטיביב מהיום הראשון
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא הסכמתי?
האם יום המחלה הראשון קיזוז מהצבירה או לא?
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
איך יש לשלם לעובד כוננות שעתי המועסק בימי שישי ושבת?
מהן הזכויות שלי לתשלום נסיעות לעבודה אם אני מקבלת קצבת נכות?