מי מחליט על תאריכי חופשות העובדים?
המעסיק מחייב לצאת לחופש
מלמל
13/09/11
שלום ,
אני בשבוע 38 והמעביד הביא לי מחליפה ומחייב אותי לצאת לחופש ( נשאר לי 5 ימי חופש ) האם הוא יכול לעשות זאת .
אני עובדת כבר שנה וחצי במקום זה , והמעביד התחיל לשלם לי פנסיה אחרי חצי שנה שאני עובדת במקום האם הוא לא היה צריך לשלם לי רטרו על החצי שנה מהיום הראשון שהתחלתי לעבוד
אני בשבוע 38 והמעביד הביא לי מחליפה ומחייב אותי לצאת לחופש ( נשאר לי 5 ימי חופש ) האם הוא יכול לעשות זאת .
אני עובדת כבר שנה וחצי במקום זה , והמעביד התחיל לשלם לי פנסיה אחרי חצי שנה שאני עובדת במקום האם הוא לא היה צריך לשלם לי רטרו על החצי שנה מהיום הראשון שהתחלתי לעבוד
מי מחליט על תאריכי חופשות העובדים?
עו"ד שי בן נתן
14/09/11
הזכות לקבוע את מועד החופשה נתון בלעדית בידיו של המעסיק. יחד עם זה הוא צריך לתת לעובד הודעה של 14 יום מראש טרם ההוצאה לחופשה ולהשתדל להוציא את העובד לחופש בהתאם לבקשת העובד אך ההחלטה הסופית היא של המעסיק.
לגבי הפנסיה- זה תלוי במקום העבודה ובצווי ההחרבה/הסכמים קיבוציים החלים עליו. פני לעו"ד לקבלת ייעוץ אישי.
לגבי הפנסיה- זה תלוי במקום העבודה ובצווי ההחרבה/הסכמים קיבוציים החלים עליו. פני לעו"ד לקבלת ייעוץ אישי.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך ניתן לשחרר כסף בביטוח ללא התנגדות מהמעביד הישן?
איך מחושבים פיצויי פיטורים לעובדי ניקיון עם שעות נוספות?
האם ניתן להחתים עוזרת בית על הסכם פנסיה ופיצויים ללא ייצוג משפטי?
כיצד ניתן לפצות על שעות עבודה שאבדו עקב תקלה במחשב בעבודה?
מה נדרש כדי לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות עקב הרעת תנאים?