פנה לפורום ביטוח לאומי

|

תשלום מחלה לאחר תאונת עבודה

מאיר 07/09/11
עובדת בעמותה שלנו נפגעה בעבודה וקיבלה חופשת מחלה,היא קיבלה שכר מביטוח לאומי במשך 91 ימים,וביטוח לאומי הודיעה לה שהוא לא משלם יותר מ-91 ימים.לאחר מכן היא הביאה לעמותה תעודה מחלה לעוד 41 ימים וכתוב באישור שזה מחלה מאותה תאונת עבודה. לעובדת יתרת מחלה של כ- 115 ימים שלא נוצלו.


האם לפי דיני עבודה חובת העמותה לשלם לה ימי מחלה כשבידיה אישורים שזה מהפגיעה בעבודה?

פנה לפורום ביטוח לאומי

עו"ד שי בן נתן 08/09/11
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן