התפטרות לטיפול בילד- דיני עדבוה
התפטרות לצורך טיפול בילד
שילה
19/08/11
שלום,
לפני כמה ימים שאלתי האם יש תקופת צינון בין התפטרות לטיפול בילד לבין התחלת עבודה חדשה ואמרו לי שלא, כל עוד העבודה החדשה היא נוחה יותר. מה קורה במצב בו אני מוצאת עבודה חדשה, נגיד רק חודשיים לאחר ההתפטרות לצורך הטיפול בילד, שהיא אולי קצת יותר בשעות מהעבודה הקודמת? במידה והמעסיק הקודם נניח יגלה עובדה זו (איכשהו...) - האם הוא יכול לשלול לי את פיצויי הפיטורין או לדרוש אותם חזרה ממני בתביעה בביה"ד לעבודה למשל בגלל שמצאתי עבודה חדשה רבה יותר בשעות ולא נשארתי לטיפול בילד ו/או לא מצאתי עבודה נוחה יותר? תודה.
לפני כמה ימים שאלתי האם יש תקופת צינון בין התפטרות לטיפול בילד לבין התחלת עבודה חדשה ואמרו לי שלא, כל עוד העבודה החדשה היא נוחה יותר. מה קורה במצב בו אני מוצאת עבודה חדשה, נגיד רק חודשיים לאחר ההתפטרות לצורך הטיפול בילד, שהיא אולי קצת יותר בשעות מהעבודה הקודמת? במידה והמעסיק הקודם נניח יגלה עובדה זו (איכשהו...) - האם הוא יכול לשלול לי את פיצויי הפיטורין או לדרוש אותם חזרה ממני בתביעה בביה"ד לעבודה למשל בגלל שמצאתי עבודה חדשה רבה יותר בשעות ולא נשארתי לטיפול בילד ו/או לא מצאתי עבודה נוחה יותר? תודה.
התפטרות לטיפול בילד- דיני עדבוה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
20/08/11
כן
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
מה משך תקופת הצינון?
שלומי
03/01/12
אם כך, מה עשויה להיות תקופת הצינון (בחודשים) שלאחריה יתכן ולמעסיק לא תהיה הזכות או שבית הדין לא יבטל את הזכות לפיצוי פיטורין?
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
אני רוצה להתפטר בדין מפוטר. האם התנאים שלי מאפשרים לי??
האם ניתן להתפטר מעבודה בעקבות החלפת מנהל?
מה החוק לגבי חישוב ימי מחלה כשיש ימי שישי ושבת באמצע?
מה ההבדל בזכויות בין עובד מדינה שמתפטר מיוזמתו לבין עובד שמפוטר?
האם האתר מספק מידע על התעמרות במקומות עבודה?