שימוע- דיני עבודה

|

אי עריכת שימוע בטרם פיטורין

לולו 04/08/11
שלום רב,
האם לאחר עריכת שימוע יש חובה להחתים את העובד על פרוטוקול השימוע?

שימוע- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 07/08/11
נהוג לעשות זאת וכדאי כי העובד ידרוש זאת
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן