האם המעסיק חייב לשלם לי על יום עבודה מלא לאחר אירוע חריג?
שאללה חשובה מאוד
יוסףףףף
03/01/11
אני עובד במשמרות של 11 שעות כל יום .
קרה אירוע חריג והיהלקוח שאיים על חיי והייתה מעורבת משטרה.
המעסיק יודע.האירוע קרה 3 שעות אחרי שהתחילה המשמרת כמולמר נשאר לי למשמרת 8 שעות.האם המעזיק צריך לשלם לי על כל המשמרת כולה ? מה חוק אומר ? כמובן שלא חרתי לעבוד באותו יום בעקבות האירוע.
קרה אירוע חריג והיהלקוח שאיים על חיי והייתה מעורבת משטרה.
המעסיק יודע.האירוע קרה 3 שעות אחרי שהתחילה המשמרת כמולמר נשאר לי למשמרת 8 שעות.האם המעזיק צריך לשלם לי על כל המשמרת כולה ? מה חוק אומר ? כמובן שלא חרתי לעבוד באותו יום בעקבות האירוע.
תשלום יום עבודה -דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
05/01/11
המעסיק צריך לשלם לך עבור יום העבודה המלא, אלא אם כן לא הייתה כל סיבה לכף שלא תשוב לעבודתך באותו היום.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לדרוש תשלום עבור שעות עבודה נוספות בעבודת אבטחה?
כיצד שינויים ברגע האחרון במשמרות יכולים להשפיע על תנאי העבודה שלי?
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
מהו תעריף דמי הבראה לעובדי אבטחה ושמירה לפי ההסכם הקיבוצי?
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?