דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם מעסיק יכול לפטר עובד קבוע ללא חוזה עבודה כתוב?

האם מעסיק יכול לפטר עובד קבוע ללא חוזה עבודה כתוב?

| ⟳

הרעת תנאים בעבודה ללא חוזה

שולמית 18/11/10

אני עובדת הרבה שנים ללא חוזה ועתה רוצים לפטר אותי אם לא אסכים להפחתת שכר, ולהוספת שעות עבודה, האם העובדה שאין חוזה עבודה כתוב מאפשר למעביד לפטר עובד קבוע, ו/או לקצץ בשכרו

הרעה בתנאי שכר

שלי גרשט, עו"ד 18/11/10

כאשר מעסיקך מעוניין להפחית את שכרך ללא הסכמתך, מדובר בהרעה בתנאים המזכים אותך בפיצויי פיטורים.
מה כן, שאם את עובדת תקופה עליו לבצע שיחת שימוע בתום לב ולהסביר את סיבת פיטורייך.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי