כיצד ניתן לתבוע את המעסיק על אי הפרשת ביטוח מנהלים?
אי הפרשת ביטוח מנהלים בניגוד לחוזה
אילנית
03/11/10
עבדתי בחברה 21 חודשים. הופרשו לי קרן פנסיה רק 6 חודשים אחרונים 15 חודשים אחרי תחילת עבודתי. אחרי שנה הפנסיה היתה אמורה להתחלף בביטוח מנהלים אך המעסיק לא הפריש שקל. אי לכך, כשפוטרתי המעסיק שילם לי פיצויים מכספו.האם הוא פטור מלשלם לי את מרכיב המעביד שבביטוח המנהלים? את כספי העובד כב לא אפריש לעצמי, אבל אבל האם אני רשאית לתבוע את המעסיק על הפרת חוזה? תודה מראש.
הפרת חוזה עבודה
שלי גרשט, עו"ד
03/11/10
אם סוכם בחוזה כי הוא מפריש לביטוח מנהלים או פנסיה, מדובר בהפרת חוזה.
במידה ולא עדיין אמור להפריש את תגמולי הפנסיה.
כדאי לפנות קודם בכתב ואם לא ישיב יש מקום לתביעה.
במידה ולא עדיין אמור להפריש את תגמולי הפנסיה.
כדאי לפנות קודם בכתב ואם לא ישיב יש מקום לתביעה.
הפרת חוזה-דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
04/11/10
המעסיק בהחלט חייב לשלם את רכיב המעסיק בביטוח המנהלים
את זכאית לדרוש זאת ואם לא ימלא אחר הדרישה להגיש תביעה נגדו
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
את זכאית לדרוש זאת ואם לא ימלא אחר הדרישה להגיש תביעה נגדו
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
מעסיקים נצלנים
האם התקנת מצלמה בספריית בית הספר פוגעת בפרטיות שלי כמורה?
סיום העסקה
האם עובדת במשק בית זכאית לתשלום פנסיה וחופשה שנתית?