איך להתמודד עם טעות בתאריך במכתב פיטורים?
טעות במכתב פיטורים
אילת
12/08/10
שלום,קיבלתי מכתב פיטורים עם התאריך ה-8.7.2010.באישור המעסיק התאריך הוא 30.6.2010.בגלל חוסר ההתאמה ב.לאומי לא מאשר לי תביעה לדמי אבטלה.המעסיק טוען שזה לא חוקי לשנות את התאריך ומסרב להוציא מכתב עם התאריך הנכון.מה אני עושה?
טעות במכתב- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
13/08/10
אם בפועל מכתב הפיטורים ניתן לך ב8/7 אז אכן המעסיק צודק אבל תקופת ההודעה המוקדמת צריכה להתחיל מתאריך זה, אם ניתן לך ב30/6 אז על המעסיק לשנות התאריך בכל מקרה, המעסיק יכול להוציא לך מכתב לביטוח לאומי המסדיר ומסביר את הדברים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
נא לפנות לביטוח לאומי
מה אני יכול לעשות אם איני רוצה לעבוד במקום העבודה שלי?
האם ניתן לפטר עובד שאינו יכול לעבוד משרה מלאה בעקבות מצב בריאותי?
האם נדרש להפריש לפנסיה במקרה של חלף הודעה מוקדמת?
האם ניתן לדרוש הכרה בשנות עבודה לפני קבלת קביעות?