האם המעסיק היה צריך להודיע לי על פיטורים מראש?
פיטורים
מיכאל
05/08/10
זימנו אותי לשיחה ואמרו לש שאני מפוטר. לא נתנו לי הודעה מוקדמת ואמרו לי אל תגיע יותר לעבודה.
שאלתי היא כזאת אי עבדתי 3-4 פעמים בשבוע במשך 5 חודשים בחברה.
האם הם היו צריכים להביא לי הודעה מוקדמת?(שלחתי להם מכתב שאני דורש תשלום על אי הודעה מוקדמת)
אם כן אז כמה?
אם הם חייבים לשלם לי על זה אז איפה אפשר לתבוע אותם בלי לקחת עורך דין.
תודה מראש
שאלתי היא כזאת אי עבדתי 3-4 פעמים בשבוע במשך 5 חודשים בחברה.
האם הם היו צריכים להביא לי הודעה מוקדמת?(שלחתי להם מכתב שאני דורש תשלום על אי הודעה מוקדמת)
אם כן אז כמה?
אם הם חייבים לשלם לי על זה אז איפה אפשר לתבוע אותם בלי לקחת עורך דין.
תודה מראש
הודעה מוקדמת- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
05/08/10
אכן הם צריכים לשלם לך בגין הודעה מוקדמת התשלום הוא בגין 5 ימי עבודה קלנדריים ז"א מתוך ה5 ימים כמה שהיית עובד בפועל, ואפשר לתבועכ בבית הדין לעבודה גם בלי עו"ד.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
האם יש לי זכויות על מתנה לחג לאחר פיטוריי מהעבודה?
נא לפנות לביטוח לאומי
מי צריך לדווח על תאונת דרכים בדרך לעבודה?
כיצד משפיע היעדר תיאום מס על שיעור הניכוי מהשכר שלי?