דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה מתי נחשב סיום יחסי עובד מעביד לאחר פיטורים?

מתי נחשב סיום יחסי עובד מעביד לאחר פיטורים?

| ⟳

פיצויים

קארין 11/10/09

פוטרתי מעבודתי כסוכנת נסיעות לאחר כ - 6 שנים
קיבלתי את המכתב ב- 11/08
סיום עבודתי בחברה ב - 11/09
עדיין לא קיבלתי את הפיצויים בטענת שמי שמטפל בזה היה בחופש
ובעוד מספר ימים יטפלו במתן הפיצויים
מתי זה נחשב כהלנת שכר וניתן לתבוע אותם ??
אשמח לתשובה בהקדם
תודה

פיצויי פיטורים נחשבים כמולנים החל מ- 15 יום לאחר סיום יחסי העבודה.

עו"ד בן נתן שי 11/10/09

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

פיצויים

קאריו 11/10/09

תודה על תשובתך המהירה
מתי נחשב סיום עובד מעביד ?
האם מיום האחרון לעבודה
או מתשלום אחרון של השכר ?

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי