האם המעביד יכול לא לשלם פיצויי פיטורים אם אני מסרבת לחתום על כתב ויתור?

Question

פוטרתי מעבודתי לאחר 9 שנות עבודה במוסד ציבורי - הפיטורים נעשו שלא בתום לב, ולכן אני מעוניינת לגשת לבית הדין לעבודה ולבקש את זכויותי, המעביד צריך לתת לי פיצויי פיטורין, הבנתי שמחתימים על מסמך שאין לי תביעות נגד מקום העבודה כשמקבלים את הפיצויים, שאלתי היא אם אני לא רוצה לחתום שאין לי תביעות ( כי יש לי תביעה נגדם) האם המעביד יכול שלא לתת לי את הפיצויים? לתשובתך בהקדם אודה מאד.

עו"ד רענן קריב · Accepted Answer

קודם כל, אם עבדת במוסד ציבורי סביר להניח שיש ועד עובדים ורצוי להיעזר בו.
אסור לעכב או להימנע מתשלום פיצויי פיטורים עקב סירוב העובד לחתום על כתב ויתור. מותר לו לדרוש חתימה על מסמך המאשר שקיבלת את פיצויי הפיטורים. אם בכל זאת יסרב המעסיק לשלם ללא חתימה על ויתור על תביעות וטענות - תהיה לך עוד עילת תביעה נגדו.