האם ניתן לפטר אותי אם אני לא עומדת בדרישות לבוש במקום עבודה חרדי?
איום פיטורין
פנינה
20/09/09
אני עובדת במקום חרדי (אני לא חרדית), ולובשת חצאיות ולבוש צנוע מאז התחלתי לעבוד. אני עובדת כבר 7 שנים במקום.
מדי פעם היה לחץ שלך עם כיסוי ראש והצלחתי לדחות את הקץ. לאחרונה הבנתי שעומדים לפטר אותי אם לא אענה לדרישותיהם.
אני מרגישה מאד לא אותנטית עם כיסוי ראש מלא.
מה מצבי? האם יכולים לפטר? האם אוכל לתבוע פיצויים?
מדי פעם היה לחץ שלך עם כיסוי ראש והצלחתי לדחות את הקץ. לאחרונה הבנתי שעומדים לפטר אותי אם לא אענה לדרישותיהם.
אני מרגישה מאד לא אותנטית עם כיסוי ראש מלא.
מה מצבי? האם יכולים לפטר? האם אוכל לתבוע פיצויים?
תשובה
שיר ורד
21/09/09
בעיקרון הם רשאים לפטר אותך ואת זכאית לפצויים.אבל, צריך להבין מדוע לא פוטרת עד כה, אם זה בגלל שנישאת רק לאחרונה, ברור למה קודם לא נדרשת לכך ולא פוטרת. במקרה כזה ובמקרה שבהסכם העבודה נדרשת במפורש להתנהג על פי ההלכה במהלך שעות עבודתך ו/או במפורש ללבוש כיסוי ראש באם תהיי נשואה, אזי יתכן שבית דין יאשר שלילת פצויים מלאה או חלקית.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק חייב לתת הודעה מראש לפני פיטורים לפי החוק?
איך להתפטר בשל הרעת תנאים בעקבות מעבר מפעל לעיר אחרת?
האם המעסיק יכול להכריח אותי לחתום על ויתור ימי חופשה רטרואקטיבית?
כיצד לפעול במקרה של הטרדה מינית במרכז יום?
האם עובד חיוני שנעדר מסיבות אישיות זכאי לשכר עבור ימי היעדרות?