מהן הזכויות המשפטיות של מייסד חברה לאחר פיטוריו על ידי משקיע?

|

חוזה העסקה עבור מייסד חברה

אתי 09/09/09
בעלי הוא מייסד חברה והממציא שלה. הוא התקשר עם משקיע בחוזה השקעה , חוזה העסקה ו foundation agreement .
בחודש יוני 2009 הודיע המשקיע לבעלי כי הוא פיטר אותו ללא הסכמתו למרות שלפי החוזים הוא היה אמור לעשות כן.
הוא לא שילם לו על חוש יוני 2009 חודש עבודה מלא.
הוא לא שילם לו הודעה מוקדמת של חודשיים מראש כפי שכתוב בחוזה ההעסקה והוא לא שילם לו פיצויי פיטורין.
כמו כן הוא לא עמד בתנאי החוזה ולא שילם לו תנאים סוציאליים הכוללים קרן השתלמות מתחילת העסקתו בחברה.
מהן הזכויות שיש לבעלי בבית הדין לעבודה?
האם הוא יכול לתבוע את שכרו והפיצויים או שחלים עליו בתור מייסד חוקים אחרים?

מורכב מדי

עו"ד רענן קריב מנהל 09/09/09
על פניו, מייסד חברה ובעל שליטה בה אינו עובד שכיר שלה.
ייתכן שבמצבים מסויימים הוא כן יוכר כעובד.
שאלתך מורכבת ואינה מתאימה לפורום. רצוי לפנות לייעוץ משפטי. תוכלי לעשות שימוש באופצית היעוץ האישי שבפורום.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן