דמי מחלה- דיני עבודה
דמי מחלה
משה י.
26/07/09
עבדתי במקום עבודה שנה וחצי לפני 3 חודש יצאתי למחלה 12 יום עכשוו בתלוש רשום לי ימיי מחלה 9- מה זאת אומרת מה ?אני חייב כסף? למעסיק? מה זה מינוס 9ימים?
דמי מחלה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
27/07/09
אם עבדת שנה מגיעים לזכותך 18 ימי מחלה שצברת ( אם עבדת במשרה מלא) ך שאם היית ב12 ימי חופש יש לזכותך עוד לפחות 6 ימים. החישוב הוא יום וחצי שמגיע לך על כל חודש עבודה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
למה לא תשאל את המעסיק למה כוונתו?
שיר ורד
28/07/09
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
זכאות עובדי משק בית לימי חופשה
האם מעסיק יכול לפטר עובד בעקבות המלצת רופא תעסוקתי?
האם רופא תעסוקה חייב לציין שהשלמת ימי עבודה יהיו על חשבון ימי מחלה?
איך כדאי לפעול לאחר קבלת מכתב זימון לשימוע לפני פיטורין?
כיצד על המעסיק לפעול בתקופת מחלה לאחר תאונת דרכים?