דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם אני זכאית לחופשה בתשלום לאחר שנה ושמונה חודשים בעבודה?

האם אני זכאית לחופשה בתשלום לאחר שנה ושמונה חודשים בעבודה?

| ⟳

אי תשלום בגין חופשה

דנה 18/07/09

שלום רב.
יש שתי שאלות: אודה מאוד אם אענה
1.אני עובדת כבר שנה ושמונה האם אני זכאית לחופשה בתשלום? אם כן כמה ימים?
2.כיצד או לחלופין אצל מי ניתן לבדוק את תלוש השכר שלי על מנת לראות שהכל מתנהל שם כדין?
תודה מראש...

תשלום בגין חופשה- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 18/07/09

בוושאי שאת זכאית לחופשה בתשלום אם את עובדת משרה מלאה של 5 ימים בשבוע של 0.83 יום לחודש. את יכולה לנות להסתדרות לשם בדיקת תלוש השכר ו/או לייעוץ אישי.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד לילך אקרמן

העמק 52, כפר יונה

052-6663641

lilachakerman@netvision.net.il

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי