האם הפחתה בשכר עקב מחלה נחשבת להרעת תנאים במקום העבודה?
הפחתה בשכר עקב מחלה – האם הרעת תנאים?
יוגב
13/07/09
שלום,
בחודש האחרון הורידו לי מהשכר שווי של שלושה ימי מחלה
עליהם הבאתי אישור מתאים.
אני עובד במקום העבודה קרוב לשש שנים ומעולם לא הורידו
לי מהשכר עקב מחלה. האם אפשר לראות בחריגה זו הרעת תנאים
- למרות העובדה שכתוב בחוזה ההעסקה כי ימי מחלה ישולמו בהתאם לחוק וכו'
האם אפשר להתייחס לעובדה כי בעבר מעולם לא חייבו אותי
עבור מחלה כ - "נורמה" ועל כן אפשר לראות בשינוי הרעת תנאים?
תודה מראש,
יוגב
בחודש האחרון הורידו לי מהשכר שווי של שלושה ימי מחלה
עליהם הבאתי אישור מתאים.
אני עובד במקום העבודה קרוב לשש שנים ומעולם לא הורידו
לי מהשכר עקב מחלה. האם אפשר לראות בחריגה זו הרעת תנאים
- למרות העובדה שכתוב בחוזה ההעסקה כי ימי מחלה ישולמו בהתאם לחוק וכו'
האם אפשר להתייחס לעובדה כי בעבר מעולם לא חייבו אותי
עבור מחלה כ - "נורמה" ועל כן אפשר לראות בשינוי הרעת תנאים?
תודה מראש,
יוגב
דמי מחלה
עו"ד רענן קריב
מנהל
14/07/09
אשיב תוך הנחת מספר הנחות. אם הן לא נכונות - אתה מוזמן לתקן.
בהנחה שעד כה שולם על ימי היעדרות עקב מחלה שכר מלא, וכעת התחיל המעסיק לפעול על פי החוק - היום הראשון 0, השני והשלישי 50% מדמי המחלה שהם 37.5% מהשכר היומי ומהיום הרביעי מלא שהם 75% מהשכר, עד כה שונה חוזה העבודה בהתנהגות כך שעל ימי מחלה שולם שכר מלא, וכעת משנה אותו המעסיק חד צדדית. הוא אינו רשאי לעשות זאת.
אם משהו לא נכון בתיאור שלי - תקן.
בהנחה שעד כה שולם על ימי היעדרות עקב מחלה שכר מלא, וכעת התחיל המעסיק לפעול על פי החוק - היום הראשון 0, השני והשלישי 50% מדמי המחלה שהם 37.5% מהשכר היומי ומהיום הרביעי מלא שהם 75% מהשכר, עד כה שונה חוזה העבודה בהתנהגות כך שעל ימי מחלה שולם שכר מלא, וכעת משנה אותו המעסיק חד צדדית. הוא אינו רשאי לעשות זאת.
אם משהו לא נכון בתיאור שלי - תקן.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מגיעים לי החזרי נסיעות ואוכל גם בחופשה או מחלה בתשלום?
איך אפשר לקבל החזר רטרואקטיבי על דמי ניידות מביטוח לאומי?
פסק זמן או חופשה ??
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
מה לעשות כאשר נוכו ימי חופשה צבורים בתלוש שכר בהריון מתקדם?